நீங்கள் தயாராகும் முன் உங்கள் வருமானம் உயரக்கூடும்

உள்ளடக்கம்

• மிகப்பெரிய லாபங்கள் ஆரம்பத்தில் வருகின்றன
• ஆரம்பத்தில் சேமித்து, வாழ்க்கை முறை தவழலைத் தவிர்க்கவும்

இங்கு இடம்பெற்றுள்ள பல அல்லது அனைத்து தயாரிப்புகளும் எங்களுக்கு ஈடுசெய்யும் எங்கள் கூட்டாளர்களிடமிருந்து வந்தவை. எந்தெந்த தயாரிப்புகளைப் பற்றி நாங்கள் எழுதுகிறோம், ஒரு பக்கத்தில் தயாரிப்பு எங்கு, எப்படி தோன்றும் என்பதை இது பாதிக்கலாம். இருப்பினும், இது எங்கள் மதிப்பீடுகளை பாதிக்காது. எங்கள் கருத்துக்கள் நம்முடையவை. எங்கள் கூட்டாளர்களின் பட்டியல் இங்கே மற்றும் நாங்கள் எவ்வாறு பணம் சம்பாதிக்கிறோம் என்பது இங்கே உள்ளது. இந்த பக்கத்தில் வழங்கப்பட்ட முதலீட்டு தகவல்கள் கல்வி நோக்கங்களுக்காக மட்டுமே. NerdWallet ஆலோசனை அல்லது தரகு சேவைகளை வழங்கவில்லை, குறிப்பிட்ட பங்குகள் அல்லது பத்திரங்களை வாங்க அல்லது விற்க முதலீட்டாளர்களுக்கு பரிந்துரைக்கவோ அறிவுறுத்தவோ இல்லை.

பெரும்பாலான ஓய்வூதிய கால்குலேட்டர்கள் ஒரு தவறுக்கு நம்பிக்கைக்குரியவை. எங்கள் வருமானம் எங்கள் உழைக்கும் வாழ்நாள் முழுவதும் உயரும், அல்லது குறைந்த பட்சம் அப்படியே இருக்கும் என்று அவர்கள் கருதுகிறார்கள்.

உண்மையில், நாங்கள் ஓய்வு பெறுவதற்கு முன்னர், நமது வருமானம் பல ஆண்டுகளாக - சில சமயங்களில் பல தசாப்தங்களாக இருக்கலாம். இதைக் கவனியுங்கள்:

• நியூயார்க்கின் பெடரல் ரிசர்வ் வங்கியால் எழுதப்பட்ட சமூக பாதுகாப்பு வருவாய் பதிவுகளின் 2016 பகுப்பாய்வின்படி, மக்களின் மிகப்பெரிய ஊதிய உயர்வு அவர்களின் 20 மற்றும் 30 களில் நிகழ்கிறது.

• பெரும்பாலான மக்களின் வருமானம் 45 வயதிற்குள் உயர்ந்துள்ளது, ஆராய்ச்சியாளர்கள் கண்டறிந்தனர், இருப்பினும் சம்பாதித்தவர்களில் முதல் 20% பேர் 50 களில் உயர்ந்தனர்.

• 50 வயதிற்குட்பட்ட வேலையுடன் நுழைபவர்களில் பாதிக்கும் மேற்பட்டவர்கள் பணிநீக்கம் செய்யப்படுகிறார்கள் அல்லது வேறுவிதமாக வெளியேற்றப்படுகிறார்கள், மேலும் பெரும்பான்மையானவர்கள் நிதி ரீதியாக மீட்கப்படுவதில்லை என்று புரோபப்ளிகா மற்றும் நகர்ப்புற நிறுவனம் பகுப்பாய்வு செய்துள்ளன.

இவை கடுமையான புள்ளிவிவரங்களாக இருக்கலாம், ஆனால் ஓய்வு பெறுவதற்கான சேமிப்பை நிறுத்த நீங்கள் ஆசைப்பட்டால், கவனியுங்கள்.

"நீங்கள் 40 வயதாக இருக்கும்போது, ​​விஷயங்கள் சரியாக நடக்கும்போது, ​​'சரி, விஷயங்கள் எப்போது சிறப்பாகப் போகின்றன என்பதை நான் காண முடியும், அதனால்தான் நான் ஓய்வு பெறுவதற்காக சேமிக்க முடியும்' என்று நீங்கள் நினைக்கிறீர்கள்,” என்று ப்ரூக்கிங்ஸ் இன்ஸ்டிடியூஷனின் பொருளாதார வல்லுனரான கேரி பர்ட்லெஸ் கூறுகிறார் வருவாய் முறைகளைப் படிக்கிறது. "அந்த நாட்கள் வரவில்லை."

மிகப்பெரிய லாபங்கள் ஆரம்பத்தில் வருகின்றன

ஒரு நபருக்கு சராசரியாக எது உண்மை என்பது ஒரு தனிநபருக்கு உண்மையாக இருக்காது. இந்த பொதுவான முறைகளைப் புரிந்துகொள்வது, செலவு, சேமிப்பு மற்றும் ஓய்வு பெறுவது குறித்து மக்கள் சிறந்த முடிவுகளை எடுக்க உதவும்.

பொதுவாக, அதிகமான கல்வி மக்கள் இருக்கிறார்கள், அவர்கள் வாழ்நாளில் அதிக பணம் சம்பாதிக்கிறார்கள், பின்னர் அவர்களின் வருவாய் உச்சம் பெறுகிறது என்று பர்ட்லெஸ் கூறுகிறார்.

"ஒரு பல்கலைக்கழகத்தில் பேராசிரியர் போன்ற பதவியில் உள்ள ஒருவருக்கு, அவர்கள் 50 களின் இரண்டாம் பாதியில் இருக்கும்போது, ​​அவர்களின் 30 களின் இரண்டாம் பாதியை எதிர்த்து இருக்கலாம், இது தோல்வியுற்ற உங்கள் மைத்துனருக்கு இருக்கலாம் உயர்நிலைப் பள்ளி முடிக்க, ”என்று பர்ட்லெஸ் கூறுகிறார்.

ஆனால் 50 கள் தொழிலாளர்களுக்கு ஆபத்தான தசாப்தமாக இருக்கின்றன என்று புரோபப்ளிகா, ஒரு சுயாதீன இலாப நோக்கற்ற செய்தி அறை மற்றும் சமூக மற்றும் பொருளாதார பிரச்சினைகளை ஆராய்ச்சி செய்யும் ஒரு இலாப நோக்கற்ற சிந்தனைக் குழுவான நகர நிறுவனம் கூறுகிறது.

51 முதல் 54 வயதிற்குட்பட்ட 56% முழுநேர, முழு ஆண்டு தொழிலாளர்கள் 50 வயதிற்குப் பிறகு தன்னிச்சையாக வேலை இழப்பை சந்தித்ததாக ஆராய்ச்சியாளர்கள் கண்டறிந்தனர், இது கணிசமான பொருளாதார தாக்கத்தை ஏற்படுத்தியது, அவர்களின் வருவாயை குறைந்தது 50% குறைப்பதன் மூலமாகவோ அல்லது ஆறு மாதங்கள் அல்லது அதற்கு மேற்பட்டதாகவோ வேலையின்மை. இந்த தொழிலாளர்களின் சராசரி வீட்டு வருமானம் 42% வீழ்ச்சியடைந்தது, மேலும் 10 பேரில் ஒருவர் மட்டுமே முன்பு போலவே வேலையை விட்டு வெளியேறிய பிறகும் சம்பாதித்தார். கூடுதல் 9% உடல்நலம் போன்ற தனிப்பட்ட காரணங்களுக்காக தங்கள் வேலைகளை விருப்பமின்றி விட்டுவிட்டனர். இந்த பகுப்பாய்வு மிச்சிகன் பல்கலைக்கழக சுகாதார மற்றும் ஓய்வூதிய ஆய்வின் தரவை அடிப்படையாகக் கொண்டது, இது யு.எஸ்.

ஆரம்பத்தில் சேமித்து, வாழ்க்கை முறை தவழலைத் தவிர்க்கவும்

வேலை சீர்குலைவுகள் மற்றும் வருவாய் குறைந்து வருவது, 60 களில் பலர் ஏன் மிகக் குறைவாக சேமித்து வைத்திருக்கிறார்கள் என்பதை விளக்க உதவுகிறது, பர்ட்லெஸ் கூறுகிறார்.

"உங்கள் சேமிப்பைப் பெருக்கிக் கொள்ள வீட்டில் இனி குழந்தைகள் இல்லாத கடைசி ஆண்டுகளைக் கொண்டிருப்பதற்குப் பதிலாக, நீங்கள் ஓய்வூதிய வயதை எட்டுவதற்கு முன்பே உங்கள் சேமிப்பைப் பயன்படுத்துகிறீர்கள்," என்று அவர் கூறுகிறார்.

ஓய்வூதியத்திற்கு போதுமான சேமிப்பு இல்லாமல் 50 வயதிற்குள் நுழையும் நபர்கள் அதிக நேரம் வேலை செய்யத் திட்டமிட வேண்டும், அல்லது அவர்களின் செலவுகளைக் குறைக்க வேண்டும், மாறாக உயரும் வருமானம் பற்றாக்குறையை ஈடுகட்ட உதவும் என்று கருதுவதை விட, சான்றளிக்கப்பட்ட நிதித் திட்டமிடுபவர் மைக்கேல் கிட்ஸஸ் கூறுகிறார், நெர்டின் கண் பார்வையில் வலைப்பதிவு செய்கிறார்.

கிட்ஸ்கள் தங்கள் 20 மற்றும் 30 வயதிற்குட்பட்டவர்களுக்கு ஓய்வூதிய நிதியில் தங்கள் திரட்டல்களில் பாதியை வைக்க உறுதியளிக்குமாறு அறிவுறுத்துகிறார்கள். ஆரம்ப ஆண்டுகளில் அந்த உயர்வுகள் மிகப் பெரியதாக இருக்கக்கூடும் என்பதால், "வாழ்க்கை முறை பணவீக்கத்தை" அல்லது வருமானம் அதிகரிக்கும் போது அதிக செலவு செய்யும் போக்கைக் கட்டுப்படுத்தும் போது பாதி சேமிப்பு ஓய்வூதிய நிதியைத் தொடங்கலாம்.

உதாரணமாக, ஒரு பெரிய அடமானத்தை எடுக்க இது தூண்டுதலாக இருக்கலாம், எடுத்துக்காட்டாக, எதிர்கால சம்பள உயர்வு கொடுப்பனவுகளை மேலும் நிர்வகிக்க வைக்கும் என்று நினைப்பது அல்லது ஒரு ஆர்வமுள்ள காரை வாங்குவதன் மூலம் ஒரு உயர்வைக் கொண்டாடுவது. உங்கள் வருமானம் உயரவில்லை என்றால் - அல்லது கைவிடத் தொடங்கினால் - குறைப்பது அல்லது எளிய வாகனங்களுக்குச் செல்வது வேதனையாக இருக்கும். (மேலும், உங்கள் வாழ்க்கை முறை மிகவும் விலை உயர்ந்தது, அதிக பணம் நீங்கள் ஓய்வு பெற வேண்டும்.)

"நம் வாழ்வில் இருந்து எதையாவது அகற்றுவது மிகவும் கடினம் என்பதை உணர்ந்து கொள்ளுங்கள், அதை முதலில் நம் வாழ்வில் சேர்க்காமல் இருப்பதை விட" என்று கிட்ஸஸ் கூறுகிறார்.

இந்த கட்டுரையை நெர்ட்வாலட் எழுதியது மற்றும் முதலில் அசோசியேட்டட் பிரஸ் வெளியிட்டது.